Læreboken «Organisasjonsforståelse» dekker sentrale temaer i organisasjonsfaget, fra organisasjoners formål, mål og struktur, til organisasjonskultur, makt og beslutninger, samhandling, ledelse, innovasjon og endring. Den kombinerer klassiske og nyere teorier og har et kritisk blikk på forenklede oppskrifter og etablerte praksiser.
Program
- Instituttleder Ingvild Reymert ved Handelshøyskolen OsloMet ønsker velkommen.
- Torgeir Skyttermoen presenterer kort boken
- Professor Arild Wæraas, Handelshøyskolen OsloMet og førsteamanuensis Charlotte Sørensen, Oslo Nye Høyskole, kommenterer boken og stiller spørsmål til Skyttermoen om bokens innhold og innretning.
- Spørsmål og kommentarer fra salen.
Det blir enkel bevertning under arrangementet.
Her er et kart over OsloMets campus i Pilestredet (use.mazemap.com). Arangementet er i Clara Holsts hus, P46.
Mer om boka
Stoffet presenteres i en tydelig norsk kontekst med den norske arbeidslivsmodellen som ramme, samtidig som internasjonale perspektiver gir innsikt i hvordan organisasjoner opererer i en verden preget av digitalisering, globalisering og bærekraftsutfordringer.
Boken er skrevet for studenter som trenger en innføring i organisasjonsfaget. Den er også egnet for studenter som tar videreutdanning innen organisasjon og ledelse, og for praktikere som ønsker mer helhetlig, oppdatert og relevant faglig innsikt i faget.
«Organisasjonsforståelse» er skrevet av Torgeir Skyttermoen og Stewart Clegg.
Skyttermoen er førstelektor i prosjektledelse ved Handelshøyskolen OsloMet, hvor han også er leder for School of Management.
Clegg er professor ved Faculty of Engineering, School of Project Management ved University of Technology Sydney og professor emeritus ved Management and Organization Studies ved samme universitet.
Mer om boken og forfatterne (utdanning.cappelendamm.no).
