Nettverket tilbyr en trygg arena for faglig og sosial utvikling, erfaringsdeling og utveksling av idéer. Her kan studentene finne hverandre, bygge fellesskap og holde hverandre inspirerte, engasjerte og motiverte gjennom hele studieløpet.
Nettverket samler studenter på tvers av årstrinn og fra begge campuser og møtes jevnlig til både faglige og sosiale aktiviteter med lav terskel for deltakelse.
Aktivitetene danner en arena for fellesskap der studentene kan være seg selv, få støtte, diskutere utfordringer og utvikle både faglig og sosial trygghet. Studentene er alltid involvert i å skape og planlegge aktiviteter, som for eksempel:
- Faglige innlegg fra mannlige sykepleiere i klinikken
- Gruppediskusjoner, refleksjoner og erfaringsdeling
- Sosiale aktiviteter med mat, spill og samtaler
- Praktiske faglige aktiviteter som disseksjoner, hospiteringer, øvelser på simulerings- og ferdighetsenhet
- Kulturaktiviteter, filmkvelder og temabaserte møter
I tillegg er det studentassistenter som planlegger møter, skaper aktivitet og driver prosjektets Instagram-konto.
Bakgrunn
Menn er sterkt underrepresentert i sykepleie, både i utdanningen og i yrket. Forskning viser at minoritetsposisjon øker risikoen for frafall. Tall fra Database for statistikk om høyere utdanning (DBH) viser at frafallet blant mannlige sykepleierstudenter er dobbelt så stort som frafallet blant kvinnelige studenter. Det kan handle om blant annet faglig usikkerhet, sosial isolasjon, stereotype forventninger og mangel på rollemodeller.
Menn i sykepleie er etablert for å møte nettopp disse utfordringene: øke rekruttering av mannlige studenter og hindre frafall, gjennom å øke felleskap og trivsel.
Prosjektets hensikt er i tråd med OsloMets utdanningsstrategi: å skape undervisning som motiverer for læring, engasjere studentene i et aktivt studiemiljø og å styrke koblingen mellom utdanning og arbeidsliv.
Mål
Våre mål er å
- styrke studentenes faglige identitet
- gi tilgang til mannlige rollemodeller og et støttende nettverk
- skape trygge arenaer for refleksjon og erfaringsutveksling
- engasjere menn i et aktivt og inkluderende studiemiljø
- bidra til bedre rekruttering til sykepleierutdanningen
- hindre frafall
- øke trivsel
Sosiale medier
Menn i sykepleie på Instagram (instagram.com)
Menn i sykepleie – privat gruppe på Facebook der studenter kan be om å bli medlem (facebook.com)
Organisering
Prosjektet er organisert under Institutt for sykepleie og helsefremmende arbeid ved Fakultet for helsevitenskap og er finansiert av strategimidler fra OsloMet.
