Studiet vil utvikle din handlingskompetanse innenfor ledelse av utviklings- og endringsarbeid i opplæringsvirksomheter og/eller ulike virksomheter. Du får et teoretisk og praktisk grunnlag for å gjennomføre slike prosesser i skole og/eller arbeidsliv. Studiet arrangeres desentralisert for studieåret 2026-2027 og samlingene holdes i Trøndelag.
Søknadsfrist og opptakskrav
Søknadsfristen
Ta kontakt dersom dette er noe for din arbeidsplass.
Opptakskrav
Krav til opptak er 3-årig yrkesfaglærerutdanning eller utdanning på bachelorgradsnivå inkludert Praktisk pedagogisk utdanning (PPU)/Praktisk pedagogisk utdanning for yrkesfag (PPU-Y), eller tilsvarende utdanning og godkjent lærerkompetanse for undervisning i fellesfag eller yrkesfag i yrkesfaglige utdanningsprogram.
Det skal gjennomføres et yrkespedagogisk utviklingsarbeid i løpet av studiet, det er derfor et krav at studenten er i arbeid under hele studiet.
Hva lærer du?
Målgruppen for studiet er personer som arbeider med yrkesrettet opplæring eller veiledning, ledelse, prosjektledelse eller kvalitetssikring i opplæringsvirksomhet, høgere utdanning, arbeidsmarkedsopplæring og i ulike virksomheter eller bransjer.
Emnet har hovedfokus mot planlegging, gjennomføring og vurdering av et utviklingsarbeid på egen arbeidsplass. Arbeidet skal inneholde kartlegging av nå-situasjonen med analyse av behov, muligheter og forutsetninger, visjoner og ønskede utviklingsmål.
Studentene skal forankre utviklingsarbeidet i egen organisasjon, og planlegge og fortløpende vurdere prosessen i samarbeid med kolleger, ledelse og eventuelle eksterne aktører.
Veiledning, vurdering og informasjon inngår som sentrale elementer i prosessen. Studentgruppens prosjekter og samlede kompetanse vil påvirke emnets innhold. Mål og arbeidskrav i emnet er også styrende for valg av rekkefølge og vektlegging av innholdet i emnet.
Studiets oppbygging
Laster inn programplan, vennligst vent ...
Hvordan foregår undervisningen?
Arbeids- og undervisningsformer:
- fellessamlinger
- gruppearbeid
- individuelt arbeid
- prosjektarbeid på (egen) arbeidsplass
- gjensidig veiledning og erfaringsdeling
- handling, opplevelse, observasjon og refleksjon
- loggskriving
