AFIs stipendiater

Tonje Agnethe Sanden. Foto: Eivind Røhne / OsloMet Foto: AFI, OsloMet

Hvordan kan flere få reelle muligheter til å delta i arbeidslivet?

Fortell litt om prosjektet ditt!

Jeg er opptatt av hvordan mennesker med nedsatt funksjonsevne får mulighet til å delta i arbeidslivet - ikke bare hva som er det politiske målet, men hva som skjer i praksis når rettighet skal bli til virkelighet.

I mange arbeidsmarkedstiltak blir arbeidsevne forstått som noe som skal kartlegges på forhånd, før man finner en passende jobb. Jeg er nysgjerrig på hva som skjer hvis vi heller ser på arbeidsevne som noe som utvikles i møte med en konkret arbeidssituasjon.

I prosjektet mitt undersøker jeg arbeidsinkluderingsprosesser der støtteapparatet jobber tett sammen med arbeidsgiver for å utvikle arbeidsoppgaver gjennom metoden Customized Employment. Her forstås ikke arbeidsevne som en fast størrelse, men i stedet som noe som formes i samspill mellom deltaker, jobbspesialist og arbeidsplass.

Jeg er særlig interessert i hvordan arbeidsevne «forhandles» i praksis – ikke som kjøpslåing, men i en mer sosiologisk forstand. Det handler om de små, løpende avklaringene av hva en person kan bidra med, hvilke forventninger som finnes, og hvordan arbeidsevne forstås og snakkes om. Dette kan igjen være med på å synliggjøre – eller usynliggjøre – hva som framstår som mulig i en arbeidssituasjon.

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Akkurat nå lurer jeg mest på hvordan jeg skal klare å være både nysgjerrig og strukturert samtidig - det viser seg å være en interessant kombinasjon.

Når på døgnet jobber du best?

På kvelden. Hadde jeg kunnet velge helt fritt uavhengig av kolleger, samarbeidspartnere og familie, så hadde jeg lagt min arbeidstid fra 16.00 – 00.00. Men jobber heldigvis ganske så bra på dagtid også, og det er jo flaks, ettersom det er mest praktisk.

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg har undervist i flere år om Supported Employment, og etter hvert oppdaget jeg at jeg satt igjen med flere spørsmål enn svar. Da jeg begynte å jobbe med Customized Employment, åpnet det seg nye måter å forstå praksis på, og jeg begynte å stille spørsmål ved mye av det jeg tidligere hadde tatt for gitt. Jeg ble også mer bevisst på hvordan mye av det vi gjør i praksis er preget av etablerte forståelser og vaner. Jeg ble særlig opptatt av hva som faktisk skjer i møtet mellom mennesker, arbeidsplasser og støtteapparat – og hvordan det påvirker hvem som får mulighet til å jobbe. 

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Arbeidsmiljøet og folka. Det er både trygt og veldig hyggelig å få være en del av et kollegafellesskap med så mange dyktige forskere. Jeg omgis av mennesker som er nysgjerrige, hjelpsomme og rause i et miljø der det er høyt under taket og mye latter.
 

Hilde Rønnaug Kitterød Foto: Sonja Balci, OsloMet

Samfunnskontrakten sett fra ungdommers ståsted

Fortell litt om prosjektet ditt!

Jeg skal forske på hvordan ungdommer i Oslo forholder seg til og eventuelt reforhandler det som blir kalt «samfunnskontrakten». Verden er i stor endring, og mange av systemene og strukturene vi kanskje har tatt litt for gitt, står på spill – noe som preger lokale hverdagsliv, også her i Oslo. Gjennom etnografisk feltarbeid skal jeg undersøke hvordan «samfunnskontrakten» ser ut for ungdommer i Oslo i dag. Hvilke aktører forhandler de denne usynlige kontrakten med? Og hva består den egentlig av? Ved å sentrere ungdommers egne perspektiver, håper jeg at prosjektet mitt kan bidra til en dypere forståelse av dette begrepet. 

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Jeg lurer jo veldig på hva jeg kommer til å finne ut av under feltarbeidet mitt. Erfaringen min så langt med å forske på og med ungdom er at det er umulig å forutse og planlegge hva som kommer til å skje og hva som er viktig. 

Når på døgnet jobber du best?

Hodet mitt er klarest om morgenen, før lunsj, så jeg jobber aller best da. Det at alle spiser lunsj kl. 11 på AFI synes jeg fortsatt er i tidligste laget.  

Hva har du på skrivebordet ditt?

Der ligger det alltid masse notatbøker som dessverre mangler et godt system. Akkurat nå ligger det også et skriv fra NTL om vervekampanje! 

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg trivdes alltid veldig godt på universitet som student, og etter et lite opphold etter masterløpet i religionsstudier ble jeg veldig glad for å kunne begynne som vitenskapelig assistent på AFI. Her ble jeg introdusert til nye fagfelt og helt nye måter å forske på. Det ga meg masse motivasjon til å ta fatt på et eget prosjekt. Jeg føler meg virkelig heldig som får gjøre det med så gode og støttende kollegaer rundt meg.  

Hva tror du blir den største utfordringen i prosjektet ditt?

Jeg tror det til tider kan bli utfordrende å ikke la doktorgraden bli helt altoverskyggende. Jeg trives ofte godt med å dykke dypt ned i et prosjekt og «forsvinne litt» i det, men jeg tror det blir viktig å huske på å den berømte balansen også. 

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Det beste med å være stipendiat på AFI er å få være en del av det gode og sosiale arbeidsmiljøet. I tillegg er det inspirerende at det er så mange spennende forskningsprosjekter på instituttet, og helt supert å kunne gjøre pliktarbeid på noen av disse ved siden av doktorgradsarbeidet. 
 

Maria Ekre Foto: AFI, OsloMet

Skal forske på ferske mødre - og bli mamma selv

Fortell litt om prosjektet ditt!

Mitt prosjekt springer ut fra Mor i Norge-studien, en stor randomisert kontrollert studie som evaluerer effekten av et program for gravide førstegangsmødre som har behov for ekstra oppfølging. Jeg har ansvar for å planlegge og gjennomføring den delen av studien som foregår når barnet er to år, da vi skal observere hverdagslivet i familien. Jeg skal også ta meg av kodingen og analysen av datamaterialet. 

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Ettersom jeg selv er gravid er det som lurer fremst i pannebrasken akkurat nå hvordan det blir å bli mamma for første gang og kombinere det med et ph.d.-løp. I tillegg grubler jeg mye på hvordan vi best kan legge til rette for at flest mulig ønsker å delta i observasjonsdelen av studien.

Når på døgnet jobber du best?

Jeg trives og jobber best om morgenen, men innimellom finner jeg flytsonen mot slutten av dagen også. 

Hva har du på skrivebordet ditt?

På skrivebordet mitt har jeg en huskelapp om å bruke databriller når jeg jobber, sammen med brillerens og klut. I tillegg har jeg penner og noe å skrive på. Slik kan jeg både se og tenke klart.

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Som student oppdaget jeg at det mest spennende for meg ikke alltid var faget i seg selv, men hvordan kunnskapen var blitt til. Siden da har jeg higet etter å lære mer om forskningsprosessen, med en drøm om å bli forsker selv en dag.

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Det beste med å være stipendiat ved arbeidsforskningsinstituttet er å få være en del av et sterkt og støttende forskningsmiljø. Når jeg møter utfordringer, er veien kort til kollegaer som lytter, sparrer og gir gode råd. Her føler jeg meg sjelden alene.

Mona Gjerstad Foto: Katrine Ziesler

Utforsker arbeidsinkludering av mennesker med skjulte funksjonsnedsettelser

Fortell litt om prosjektet ditt!

Mange med lav eller ustabil tilknytning til arbeidslivet har usynlige funksjonsnedsettelser, noe som kan føre til komplekse sosiale dynamikker og dermed gjøre varig arbeidsinkludering vanskelig. Arbeidslivet har behov for mer kunnskap om hva som hemmer og fremmer godt sosialt samspill på arbeidsplassen når funksjonsnedsettelsen er skjult eller lite synlig. I prosjektet mitt skal jeg undersøke dette gjennom case-studier og aksjonsforskning knyttet til hybridmodellen i Nav. Sammen med aktører i praksisfeltet skal vi også utvikle et praktisk lærings- og bevisstgjøringsverktøy for veiledere og mentorer.

Hva har du på skrivebordet ditt?

En liten, rød tekanne som får meg gjennom dagen med rause mengder te. Jeg har også penn og skriveblokk, siden jeg ofte tenker og analyserer bedre når jeg skriver notater for hånd. Og mobil og laptop, selvsagt.

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg er nysgjerrig av natur, og har alltid vært opptatt av å lære, forstå og undersøke hvordan ting henger sammen. Jeg skrev masteroppgave om sosial rettferdighet i klimaomstilling og likte godt kombinasjonen av å reise rundt, møte og intervjue folk, og fordype meg i akademisk litteratur og dokumentanalyse. Jeg fikk lyst til å forske videre, og føler meg heldig som har fått mulighet til å ta doktorgrad og forske på en tematikk jeg er veldig opptatt av.

Hva tror du blir den største utfordringen i prosjektet ditt?

Nå i startfasen ser jeg mange muligheter og gleder meg til alt! Men det kan bli en utfordring å få rekruttert medforskere til aksjonsforskning, som får tid til å bli med å utvikle og teste en verktøy-pilot midt i en travel arbeidshverdag

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

AFI har et forskningsmiljø som jobber tett på praksisfeltet, og det samspillet liker jeg særlig godt. Det er også et stort pluss å bli del av en forskningsgruppe, hvor jeg kan få råd og støtte utover vanlig veiledning, og blir del av et fagmiljø. AFI er også et veldig hyggelig og inkluderende sted å jobbe. Det er kloke, dyktige folk her som jeg kan spørre om det meste, og det er gode samtaler i lunsjen. Sånt betyr også mye!

Andreas Lillebråten Foto: Eivind Røhne

Fantastisk å få betalt for å fordype seg i et interessant tema

Fortell litt om prosjektet ditt!

Prosjektet handler om bruk av langvakter i den kommunal helse- og omsorgsektoren. Dette går ut på at ansatte som jobber turnus har en komprimert arbeidstidsordning hvor de jobber lange vakter og blir kompensert med flere dager fri. Vi ønsker å se hvordan dette påvirker de ansatte og deres pasienter, men også under hvilke forutsetninger denne arbeidstidsordningen faktisk har en positiv effekt. 

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Jeg tenker mye på AI-teknologi, og spesielt disse chatbotene. Akkurat nå er de til stor hjelp når det kommer til språk og koding, men om noen få år er muligens jeg og mange andre helt overflødige. 

Når på døgnet jobber du best?

Føler jeg har noen gylne timer på starten av arbeidsdagen hvor hodet fungerer best. Aller best jobber jeg rett før en tidsfrist. Uheldigvis skal ikke doktorgraden være ferdig før om fire år, så jeg kan nok ikke belage meg på den metoden. 

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg begynte som vitenskapelig assistent hos AFI for et par år siden, og har siden da jobbet på prosjektet jeg nå er ansatt som stipendiat på. Likte prosjektet veldig godt, og ville gjerne fortsette å jobbe med tematikken. Da var eneste mulighet å fortsette som stipendiat. Utover dette er det fantastisk å få betalt for å fordype seg i noe. 

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Jeg har mange givende samtaler i løpet av en arbeidsdag! Liker også at prosjektene vi jobber med er samarbeidsprosjekter, noe som passer meg godt. Hadde ikke likt og sittet alene på et kontor i fire år. 

Kristine Martha Lescoeur Foto: Eivind Rønne, AFI - OsloMet

Hvor mye tid bruker vi egentlig på jobbmailen utenfor arbeidstiden?

Fortell litt om prosjektet ditt!

Smartteknologi gjør at vi kan jobbe når som helst og hvor som helst, noe som kan ha både positive og negative konsekvenser for jobb-hjem balanse og helse. Prosjektet mitt handler om hvordan det å være påkoblet jobb etter at arbeidsdagen er over påvirker utbrenthet, og hvilke mekanismer som kan forklare denne sammenhengen.

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Hvordan vi kan måle hvor mye tid folk faktisk bruker på jobbrelatert IT bruk utenfor arbeidstiden. Selvrapportering blir ofte brukt i forskningen, men det er et problem at man ofte undervurderer hvor mange ganger man har sjekket jobbmailen i løpet av en dag. 

Når på døgnet jobber du best?

Det varierer litt, men oppgaver som krever mye konsentrasjon og kreativitet liker jeg best å gjøre på ettermiddagen og kvelden. 

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg jobbet først som vitenskapelig assistent her på AFI, og fikk et godt innblikk i hvordan det er å jobbe som forsker. Jeg likte arbeidsoppgavene og det at det var mye variasjon og fleksibilitet i hverdagen. Da det dukket opp en stipendiatstilling var jeg særlig interessert i tematikken, og fikk oppfordring av kollegaene mine til å søke. 

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Det er godt arbeidsmiljø og jeg har mange dyktige folk rundt meg som jeg kan lære av. I tillegg er det fint å være inkludert i en forskningsgruppe og ha muligheten til å jobbe på flere prosjekter. 

Elin Moen Dahl Foto: Eivind Røhne

Er klima en fagforeningssak?

Fortell litt om prosjektet ditt!

Prosjektet mitt handler om fagforeningenes rolle i det grønne skiftet. Jeg er interessert i hvilke holdninger arbeidstakere og lokale tillitsvalgte har til klima som fagforeningssak og hvordan fagforeningene forholder seg til klimaspørsmål på virksomhetsnivå.

Hva lurer du aller mest på for tiden?

Jeg lurer på hvordan jeg kan gjøre forskningen min interessant og nyttig for aktører både i og utenfor akademia.

Når på døgnet jobber du best?

Jeg liker å være tidlig på kontoret og jobber ofte best før lunsj. Jeg prøver å jobbe mest mulig effektivt når jeg er på kontoret slik at jeg kan ta helt fri når jeg kommer hjem.

Hva har du på skrivebordet ditt?

Jeg har et relativt ryddig skrivebord, men har alltid en kaffekopp og en vannflaske stående. I tillegg har jeg en kladdeblokk hvor jeg noterer ideer, gjøremål og ting jeg må huske.

Hva fikk deg til å velge å ta doktorgrad?

Jeg begynte å jobbe på AFI som vitenskapelig assistent i 2021 og trivdes med arbeidsoppgavene. Jeg bestemte meg for å ta en doktorgrad for å kunne fortsette å jobbe med oppdragsforskning.

Hva tror du blir den største utfordringen i prosjektet ditt?

Fire år er lang tid og jeg tror det kan bli en utfordring å holde driven og motivasjonen oppe hele veien. Jeg har derfor spart noen timer til å jobbe med andre prosjekter for å få en avveksling senere i prosessen.

Hva er bra med å være stipendiat ved Arbeidsforskningsinstituttet?

Jeg liker at det er et støttende og sosialt arbeidsmiljø. Det er også fint å ha muligheten til å jobbe med oppdragsforskningsprosjekter på siden. Jeg får mye nyttig erfaring og kunnskap som jeg tar med meg inn i arbeidet med doktorgraden.