Er det nytt at toppene i arbeidslivet sitter sammen på bar og legger føringer for lønnsoppgjøret? Nei, mener OsloMet-forsker ved Arbeidsforskningsinstituttet, Per Bonde Hansen.
Møt AFI på Arendalsveka 2026!
Fleire av forskarane våre set kursen mot Arendal i august. Dei skal dele kunnskap og innsikt om mellom anna demokrati og ytringsfridom på norske arbeidsplassar, heimekontor anno 2026, motstand mot arbeidsinkludering på arbeidsplassar og om pensjonistar som ein skjult arbeidskraftreserve - og mykje, mykje meir. Ikkje minst kjem årets Arbeidslivsbarometer. God sommar, og vel møtt i Arendal i august!
Sjå programmet på arendalsuka.no
Møt våre stipendiater!
Er du nysgjerrig på hvordan det er å jobbe med en doktorgrad hos Arbeidsforskningsinstituttet AFI? Eller lurer du på hva noen av AFIs ferskeste forskere driver med? Møt våre stipendiater!
Les mer om våre stipendiater og prosjektene deresAFIs forskningsgrupper
-
Arbeid, demokrati og styring
Vi forsker på hvordan relasjoner i arbeidslivet endres i en tid preget av teknologisk utvikling, algoritmisk styring og nye sikkerhetspolitiske utfordringer, samt nye former for styring og ledelse.
-
Velferdsstatens organisering
Forskningsgruppen skal levere kunnskap om organisering, gjennomføring og effekter av offentlig tjenester.
-
Arbeid, helse og inkludering
Hva er arbeidsplassens rolle i inkludering av utsatte grupper? Hva er konsekvensene av å være tilgjengelig for jobb 24/7? Dette er noen av spørsmålene vi forsker på i denne forskningsgruppen.
Ny rapport om arbeidsmotiverte eldre og bemanningsselskapet Gammel Nok
Slik kvinner fremsto som en av de få uuttømte arbeidskraftreservene på 1970-tallet, er kanskje friske og arbeidsmotiverte eldre dagens latente arbeidskraftreserve? Bemanningsbyrået Gammel Nok formidler seniorpersonell på arbeidsmarkedet med mål om å skape fleksible jobbmuligheter for pensjonister. I denne rapporten belyser forskerne Christin Thea Wathne og Anne Grethe Solberg hvordan overgangen mellom arbeid og pensjon oppleves for dem som velger å ta oppdrag for Gammel Nok (GN), og hvordan GN kan bidra til at eldre arbeidstakere ønsker å jobbe lenger. For arbeidslivet er ikke kun et ork. I tråd med annen forskning viser denne studien at det også kan være et gode som fremmer livskvalitet.
Les rapporten her (nva.sikt.no)Sentrale prosjekter
- Neet: Sykefravær og marginalisering hos unge voksne
- Arbeidslivsbarometeret
- Flex-IT: En kvalitativ og kvantitativ studie av teknologibruk på tvers av jobb og hjem
- Evaluering av ny kompetansemodell
- Crossbow: Grensedragninger og balansegang mellom arbeid og hjem
- YouHope: Practicing hope
- Compressed: En studie av langvakter i kommunal helse og omsorg
- Ny kunnskap om barn, foreldre og fosterforeldre i barnevernet
Forskningssaker
Abonner på nyheter fra AFI
Få siste nytt fra Arbeidsforskningsinstituttet AFI rett i innboksen! Vi sender ut nyhetsbrev om aktuelle arrangementer og publikasjoner tre-fire ganger i semesteret, eller oftere ved behov.
Abonner på nyhetsbrevet vårt!