Kort om
Professor på OsloMet og ved Universitet i Stavanger. Grunnlegger av Sense of Science, som tilbyr oversatt og tilpasset forskning for å styrke kunnskapsbaserte beslutninger i samfunnet.
Forskningstemaer: Folkehelse, arbeidshelse, retur til arbeid, aktivitet og deltagelse som behandling, helse, funksjon og arbeidsevne. Livstilsendringer. Helsekompetanse.
Metodisk kompetanse: Kunnskapstranslasjon og implementering. Tjenesteinnovasjon og utvikling av nye intervensjoner, instrumenter og verktøy. E-helse. Kvalitativ og kvantitativ intervensjonsforskning.
Fagfelt
Inkluderende arbeidsliv Sykefravær Arbeidsrettet rehabilitering Kunnskapstranslasjon Arbeidsplassintervensjoner Implementeringsforskning WDPI
Forskningsgrupper
Publikasjoner og forskningsresultater
Vitenskapelige publikasjoner
                
    Lervik, Linn Vathne
; Strømstad, Kine; Gulliksen, Ida Goplen; Frostestad, Elisabeth; Lillefjell, Monica; Skogen, Jens Christoffer; Ekbladh, Elin; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2025).
                 Self-perceived barriers to returning to work among employees with a low educational level on long-term sick leave: the “NOW WHAT” large-scale interview study.
                
                
            
                
                
                                     Journal of Rehabilitation Medicine.
            
                    
                 Vol. 57.
                        
    https://doi.org/10.2340/jrm.v57.40604
        
                Søfteland, Marta Olsen; 
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2024).
                 Helseskaping og helserisiko i skulekvardagen. Erfarte paradoks om ungdomsskuleelevars helse og skulehelsetenestas rolle blant elevar, lærarar og skuleleiing.
                
                
            
                
                
                                     Nordisk tidsskrift for helseforskning.
            
                    
                 Vol. 20.
                        
    https://doi.org/10.7557/14.6821
        
                Torland, Emilie Aas; Karlstad, Cecilie; 
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; Bonsaksen, Tore; Haslerud, Sturla Inge; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2024).
                 School characteristics and pupils' thoughts of leaving upper secondary school: The INSchool project.
                
                
            
                
                
                                     Frontiers in Psychology.
            
                    
                 Vol. 15.
                        
    https://doi.org/10.3389/fpsyg.2024.1270139
        
                Strømstad, Kine; 
    Skarpaas, Lisebet Skeie
; Haslerud, Sturla Inge; Alve, Yeasir A.; Sandqvist, Jan; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2024).
                 Exploring return to work barriers through the lens of model of human occupation. The NOW WHAT project.
                
                
            
                
                
                                     Scandinavian Journal of Occupational Therapy.
            
                    
                 Vol. 31.
                        
    https://doi.org/10.1080/11038128.2023.2297732
        
Aas, Randi Wågø (2023). Deltagelse differensiert - Hva, hvordan, for hvem og hvorfor?. Storm, Marianne; Willumsen, Anna Elisabeth (Red.). Deltakelse : et helsefremmende perspektiv. s. 7-14. Fagbokforlaget.
                Bonsaksen, Tore; 
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; Hashemi, Neda; Porras, David Gimeno Ruiz de; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2022).
                 Do health professionals’ attitudes towards alcohol use matter for alcohol prevention efforts? Results from the WIRUS-OHS study.
                
                
            
                
                
                                     BMC Health Services Research.
            
                    
                 Vol. 22.
                        
    https://doi.org/10.1186/s12913-022-08400-9
        
                
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; 
    Sadeghi, Talieh
; Bonsaksen, Tore; Graham, Ian D.; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2022).
                 Working with alcohol prevention in occupational health services: “knowing how” is more important than “knowing that” – the WIRUS OHS study.
                
                
            
                
                
                                     Addiction science & clinical practice.
            
                    
                 Vol. 17.
                        
    https://doi.org/10.1186/s13722-022-00335-0
        
                Hashemi, Neda Soleiman Pour; Skogen, Jens Christoffer; Sevic, Aleksandra; 
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; Rimstad, Silje Lill; Sagvaag, Hildegunn; Riper, Heleen; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2022).
                 A systematic review and meta-analysis uncovering the relationship between alcohol consumption and sickness absence. When type of design, data, and sickness absence make a difference.
                
                
            
                
                
                                     PLOS ONE.
            
                    
                 Vol. 17.
                        
    https://doi.org/10.1371/journal.pone.0262458
        
                Hashemi, Neda Soleiman Pour; Dalen, Ingvild; Skogen, Jens Christoffer; Sagvaag, Hildegunn; Porras, David Gimeno Ruiz de; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2022).
                 Do Differences in Drinking Attitudes and Alcohol-Related Problems Explain Differences in Sick Leave? A Multilevel Analysis of 95 Work Units Within 14 Companies From the WIRUS Study.
                
                
            
                
                
                                     Frontiers in Public Health.
            
                    
                 Vol. 10.
                        
    https://doi.org/10.3389/fpubh.2022.817726
        
                
    Thørrisen, Mikkel Magnus
; Skogen, Jens Christoffer; Bonsaksen, Tore; 
    Skarpaas, Lisebet Skeie
; 
    Aas, Randi Wågø
                 (2022).
                 Are workplace factors associated with employee alcohol use? The WIRUS cross-sectional study.
                
                
            
                
                
                                     BMJ Open.
            
                    
                 Vol. 12.
                        
    https://doi.org/10.1136/bmjopen-2022-064352
        
