Fagområder
Emner
Velferdsstat Evaluering Prosessevaluering Styring og reform Nytt offentlig styringssystem RCT NAV-reform
Forskningsgrupper
Forskningsprosjekter
-
Arbeidsinkludering: En kunnskapsoppsummering over nasjonal forskning
Formålet med prosjektet er å beskrive og kartlegge forskningen om og relatert til arbeidsinkludering i en norsk kontekst.
-
Digital oppfølging av unge i NAV (DIGUNG)
Prosjektet skal kartlegge hvordan NAV ivaretar unges oppfølgingsbehov ved overgang til økt bruk av digitale kanaler og digitale tjenester.
-
Effektevaluering av individuell jobbstøtte for unge (IPS-ung)
Prosjektet skal evaluere effekten av individuell jobbstøtte for unge, kalt IPS-ung.
-
En forenklet kunnskapsoversikt innenfor arbeids- og velferdstjenestene
Formålet med denne forenklede kunnskapsoversikten er å gi en oversikt over forskningslitteraturen innenfor rammene av en systemteoretisk forståelse av arbeidsinkludering.
-
Et lag rundt eleven - en klyngerandomisert effektevaluering av LOG-modellen
Prosjektet skal gi ny kunnskap om hvordan flerfaglig kompetanse i skolen kan benyttes på best mulig måte. Prosjektet omfatter utvikling, utprøving og effektevaluering av tiltak for flerfaglig samarbeid i fire kommuner.
-
Evaluering av kommunale integreringstiltak
Bakgrunnen for oppdraget er behovet for mer systematisk kunnskap om effekter av innsats for å fremme integrering.
-
Evaluering av ny kompetansemodell
Evaluering av ny kompetansemodell: desentralisert ordning for skole og yrkesopplæring, og oppfølgingsordningen.
-
Evaluering av tilskuddsordningen «tilskudd til ekspertbistand»
Arbeids- og velferdsdirektoratet ønsker en evaluering av tilskuddsordningen «tilskudd til ekspertbistand». Formålet med evalueringen er å innhente og synliggjøre erfaringer med ordningen.
-
Forskningsprosjekt om barnefamiliers opplevelse av koronasituasjonen
I etterkant av et prosjekt om barnefamilienes hverdagsliv (Hverdagsliv og familieliv i Norge i 2020, AFI FoU-resultat 2020:01), gjøres nå en oppfølgingsstudie av hvordan hverdagen til barnefamiliene påvirkes av koronasituasjonen og tiltakene som gjennomføres.
-
Front line innovations in the welfare services (INNOWEL)
Prosjektet Front line innovations in the welfare services (INNOWEL) vil bidra til utviklingen av en mer kunnskapsbasert og mer effektiv policyutvikling og praksis i NAV.
-
Helhetlig oppfølging av lavinntektsfamilier (HOLF-prosjektet)
Prosjektet skal evaluere effektene av en ny modell NAV har utviklet for å forbedre oppfølgingen av lavinntektsfamilier.
-
Motsetningsfylte institusjonelle logikker? Samspillet mellom utdanningssystemet og helse- og velferdsfeltet (InLog)
Prosjektet undersøker den viktige grenseflaten mellom utdanningssystemet og arbeidsorganisasjonene i helse- og velferdsfeltet.
-
Mulighetsrommet i NAV-partnerskapet
I dette prosjektet utforsker vi mulighetene for å få til et bedre og tettere samarbeid mellom kommuner og NAV-kontor – også kalt partnerskapet – i utviklingen av tjenestene.
-
NAVs markedsarbeid: Veiledernes forståelse, handlingsrom og virkemidler
I NAVS virksomhetsstrategi vektlegges samarbeid med arbeidsgivere. AFI skal sammen med Proba studere hvordan NAVs veiledere forstår og ivaretar målsettingen om å imøtekomme arbeidsgiveres behov for arbeidskraft («markedsperspektivet»), samtidig som de sørger for at brukerne får en stabil tilknytning til arbeidslivet.
-
PÅDIGVEL – Pålitelig digital velferdsforvaltning
PÅDIGVEL skal undersøke hvordan hensynet til pålitelig forvaltning ivaretas når NAV utvikler nye digitale løsninger for behandling av sykepenger og dagpenger.
-
Vertskommunesamarbeid om NAV-kontor – muligheter og utfordringer
Stadig flere kommuner samarbeider om å levere felles tjenester gjennom NAV. Hvor godt fungerer disse løsningene?
-
«Nurse-Family Partnership» (NFP)
«Nurse-Family Partnership» (NFP) er et program for foreldre i særlig krevende livssituasjoner, med opptil 64 hjemmebesøk av sykepleier fra tidlig i svangerskapet til barnet er 2 år.
Publikasjoner og forskningsresultater
Vitenskapelige publikasjoner
Breit, Eric Martin Alexander
;
Andreassen, Tone Alm
;
Fossestøl, Knut
(2022).
Development of hybrid professionalism: street-level managers’ work and the enabling conditions of public reform.
23 s.
Public Management Review.
https://doi.org/10.1080/14719037.2022.2095004
Breit, Eric
;
Fossestøl, Knut
;
Pedersen, Eirin
(2019).
Kunnskapsbasert praksis innenfor en samstyringsmodell
En analyse av satsingen «Praksis- og kunnskapsutvikling i Nav-kontor».
Tidsskrift for velferdsforskning.
Vol. 22.
https://doi.org/10.18261/issn.2464-3076-2019-03-01
Breit, Eric
;
Fossestøl, Knut
;
Pedersen, Eirin
(2018).
A knowledge hierarchy in labour
and welfare services?
Evidence-based and
practice-based knowledge
in frontline service innovation.
International Social Security Review.
Vol. 71.
https://doi.org/10.1111/issr.12187
Malmberg-Heimonen, Ira
;
Tøge, Anne Grete
;
Fossestøl, Knut
(2018).
Program theory within policy-initiated evaluations: the Norwegian low-income family study.
Journal of Evidence-Informed Social Work.
Vol. 15.
https://doi.org/10.1080/23761407.2018.1455161
Saltkjel, Therese
;
Tøge, Anne Grete
;
Malmberg-Heimonen, Ira
;
Borg, Elin
;
Lyng, Selma Therese
;
Wittrock, Christian
;
Pålshaugen, Øyvind
;
Fossestøl, Knut
;
Christensen, Hanne
; Lund, Torbjørn
(2018).
Research protocol: A cluster-randomised study evaluating the effects of a model for improving inter-professional collaboration in Norwegian primary schools.
International Journal of Educational Research.
Vol. 91.
https://doi.org/10.1016/j.ijer.2018.07.001
Malmberg-Heimonen, Ira
;
Tøge, Anne Grete
;
Gyüre, Krisztina
;
Rugkåsa, Marianne
;
Fossestøl, Knut
;
Bergheim, Berit
;
Liodden, Tone
(2017).
Research protocol: A cluster-randomised study evaluating the effectiveness of a skill-training programme for social work professionals for improving the follow-up of low-income families within Norwegian welfare services.
International Journal of Educational Research.
Vol. 86.
https://doi.org/10.1016/j.ijer.2017.08.005
Breit, Eric
;
Fossestøl, Knut
;
Andreassen, Tone Alm
(2017).
From pure to hybrid professionalism in post-NPM activation reform: The institutional work of frontline managers.
Journal of Professions and Organization.
Vol. 5.
https://doi.org/10.1093/jpo/jox013
Fossestøl, Knut
;
Breit, Eric
;
Borg, Elin
(2016).
Hvorfor lykkes ikke NAV-kontorene med å jobbe mer arbeidsrettet?.
Søkelys på arbeidslivet.
Vol. 33.
https://doi.org/10.18261/issn.1504-7989-2016-01-02
Fossestøl, Knut
;
Breit, Eric
;
Andreassen, Tone Alm
; Klemsdal, Lars
(2015).
Managing institutional complexity in public sector reform: Hybridization in front-line service organizations.
Public Administration.
Vol. 93.
https://doi.org/10.1111/padm.12144
Andreassen, Tone Alm ; Fossestøl, Knut (2014). Utfordrende inkluderingspolitikk. Samstyring for omforming av institusjonell logikk i arbeidslivet, helsetjenesten og NAV. Tidsskrift for samfunnsforskning. Vol. 55.